Ausbilder & Auszubildende

Weiterbildung für Ausbilder

Ausbilder sind für Unternehmen ein wichtiger Baustein für den Ausbildungserfolg. Sie schaffen mit Ihrem Auftreten und Ihrem Handeln eine entscheidende Grundlage für eine vertrauensvolle Zusammenarbeit. Sie müssen in der Lage sein, schwierige Situationen zu meistern und sich empathisch in die jungen Menschen zu versetzen. Mit ihren Fach - und Sozialkompetenzen bilden Sie Ihre Schützlinge aus und bereiten sie so auf den Beruf vor. Sehr gern möchten wir Sie bei dieser Tätigkeit unterstützen und Ihnen mit unseren Seminaren ein paar Ideen für die Gestaltung der Ausbildung mitgeben. 

Für Ihre Auszubildenden möchten wir Ihnen unsere Zusatzqualifikationen empfehlen.

Bei Themenwünschen oder weiteren Bildungsbedarfen können Sie uns sehr gern kontaktieren.

    • Generation XYZ - Voraussetzungen der Generation für den Ausbildungsprozess
    • Ausbilder und Ausbildungsverantwortliche
    • Gemeinsamkeiten und Gegensätze und deren Wirkung im Arbeits- und Ausbildungsalltag

    Gestaltung des Ausbildungsalltages unter Einbeziehung von
    Methoden - Lehren und Lernen, (z. B. Lehrgespräch, 6- Stufenmethode, Zeit- und Selbstmanagement (Gestaltung Tagesplan, Prioritätensetzung, Planung der Ausbildungsinhalte - Zielorientiert und Erfolgsorientiert)
    Aktive Kommunikation für die Gestaltung des Arbeitsalltags und Vermittlung der Aufgaben und Lerninhalte

    • Erfahrungsaustausch und Vernetzung
    • Best Practice Beispiele für Gestaltungsmöglichkeiten in der aktuellen Ausbildungssituation
    • Aufnahme und Diskussion von herausfordernden Situationen sowie Lösungsmöglichkeiten

    Ablauf des Workshops

    • Einleitung zum Thema und der Ausbildungssituation
    • Hinweise zum methodischen Vorgehen
    • Zielbestimmung bzw. Abfrage gemeinsam mit den Teilnehmern

    Präsentation zur Ausbildungssituation mit den Hauptthemen:

    • Generation XYZ
    • Herausforderungen für die aktuelle Ausbildungssituation
    • Gestaltung des Arbeitsalltags durch Ausbilder und Ausbildungsverantwortliche unter Einsatz von Methoden (Zeitmanagement, Lehrmethoden, Kommunikation)

    Erfahrungsaustausch und Vernetzung

    • Best Practice Beispiele für Gestaltungsmöglichkeiten in der aktuellen Ausbildungssituation
    • Aufnahme und Diskussion von herausfordernden Situationen sowie Lösungsmöglichkeiten sowie
    • aktive Gestaltung der Situationen unter Beachtung von Störfaktoren
    • Zusammenfassung und Abschlussfeedback

    Termin: Dienstag, 13.05./Mittwoch, 14.05.2025

    Anmeldeschluss: 29.04.2025

    Zeit/Dauer: je Seminartag von 8.30 -15.45 Uhr, über 8 UE

    Preis: netto 825,00 € je Teilnehmer, zzgl. gesetzl. MwSt., inkl. Getränken, belegten Brötchen zum Frühstück und Kuchen am Nachmittag

    Seminarort: Schulungsraum bei media project GmbH, Glashütter Straße 101, 01277 Dresden, 2. OG

    Abschluss: Teilnehmerzertifikat

    Sehr gern können Sie diese Schulung auch als interne Firmenschulung buchen.

    Wir freuen uns über Ihr Interesse.
    Ihr Vertriebsteam von media project GmbH :: future Training & Consulting GmbH

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  • Motivation in der Ausbildung -
    Garant für Überwindung schwieriger Situationen

    • Was ist Motivation in der Ausbildung?
    • Selbst- und Fremdmotivation in Theorie und Praxis
    • verschiedenen Situationen erkennen, die Motivieren und Demotivieren
    • Beweggründe und Einflussfaktoren bewerten
    • Faktoren die Motivation hervorrufen und steigern können

    Motivationsfaktoren für Auszubildende und Ausbilder

    • Faktoren in der Ausbildung aufnehmen und gestalten z.B. Ziele realistisch bilden, Analyse der Ausbildungssituationen und Gegebenheiten mit dem Ausbildungsgeschehen planen und organisieren
    • Kontrollmechanismen für den Ausbilder, Auszubildenden und die Beteiligten im Ausbildungsprozess schaffen

    Schwierige Situationen erkennen und motivierend lösen

    • Risikoanalyse eine Methode für die Ausbildung um präventiv Handeln zu können

    Das Krisenmanagement in der Ausbildung - Sicherungsfaktor für Motivation und Leistung

    • Zielbildung – Risikoanalyse – Ergreifen von Maßnahmen zur Steuerung
    • Motivationsfaktoren einfließen lassen
    • vollständiges Handeln
    • Schaffung von Sicherheit
    • Motivation für die Ausbildung

    Termin: Donnerstag, 15.05.2025

    Anmeldeschluss: 24.04.2025

    Zeit: von 8.30 - 15.45 Uhr, über 8 UE

    Preis: netto 440,00 € je Teilnehmer, zzgl. gesetzl. MwSt.,inkl. Getränken, belegten Brötchen zum Frühstück und Kuchen am Nachmittag

    Seminarort: Schulungsraum bei media project GmbH, Glashütter Straße 101, 01277 Dresden, 2. OG

    Abschluss: Teilnehmerzertifikat

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  • Aktuelle rechtliche Grundlagen in der Ausbildung

    • Rechtliche Grundlagen in der Ausbildung
    • Berufsbildungsgesetz (BBiG) und Jugendarbeitsschutzgesetz (JArbSchG) in der praktischen Anwendung
    • Rechte und Pflichten in der Ausbildung - Rechtsprechung bei Problemen
    • Wirksamer Einsatz von Ermahnung und Abmahnung im Ausbildungsalltag - Formulierungen fachgerecht gestalten
    • Ausbildungsordnung und Ausbildungsplanung im Einklang mit verschiedenen Gestaltungsmöglichkeiten der Planung - erfolgsorientierte Ausbildung
    • Der Ausbildungsnachweis, die Sicherheit für Ausbildenden und Auszubildenden - welche Faktoren sind bei der Führung zu beachten
    • Beendigung der Ausbildung
    • Auflösung während der Probezeit
    • Aufhebung, Kündigung und Kündigungsgründe
    • Gestaltung des Ausbildungsabschlusses
    • Zeugnis in der Berufsausbildung
    • Einfaches und qualifiziertes Zeugnis - Aufbau und inhaltliche Gestaltung
    • Die Zeugnissprache lesen
    • Praxisübungen
      Besprechung/Diskussion von Praxisfällen, Formulierungen von Ermahnung, Abmahnung und Kündigung im Rahmen der Berufsausbildung - Mustervorlagen, Zeugnisgestaltung

    Termin: Dienstag, 02.09.2025

    Anmeldeschluß: 14.08.2025

    Zeit: von 8.30 - 15.45 Uhr, über 8 UE

    Preis: netto 440,00 € je Teilnehmenden, zzgl. gesetzl. MwSt., inkl. Getränken, belegten Brötchen zum Frühstück und Kuchen am Nachmittag

    Seminarort: Schulungsraum bei media project GmbH, Glashütter Straße 101, 01277 Dresden, 2. OG

    Abschluss: Teilnehmerzertifikat

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    1. Grundlagen der Ausbildung
    • Grundsätze Berufsbildungsgesetz
    • Rechte und Pflichten Ausbildender
    • Recht und Pflichten Auszubildender
    • Jugendschutz und Jugendarbeitsschutz in der betrieblichen * Ausbildung sowie im landwirtschaftlichen Bereich
    • Ausbildungsordnung - Mindestbestandteile und Grundlage für die Gestaltung der Ausbildung
    1. Entwicklung - Lehren und Lernen - Leistung
    • Überblick Entwicklung von Jugendlichen und Einflussfaktoren
    • Motivation und Leistungsfähigkeit
    • Krankheitsbilder und deren Auswirkung auf Leistung und Verhalten
    1. Der Umgang mit dem Auszubildenden
    • Lernen am Arbeitsplatz - Lehrmethode 4- Stufenmethode und Selbständiges Lernen
    • Betrachtung von Stärken und Schwächen im Arbeitsprozess
    • Zusammenarbeit mit den Verantwortlichen und Partnern in der Ausbildung
    1. Übung - Die 4-Stufenmethode in der Praxis

    Termin: Donnerstag,11.09.2025

    Anmeldeschluss: 26.08.2025

    Zeit: von 08.30 - 15.45 Uhr, 8 UE

    Preis: netto 440,00 € je Teilnehmenden, zzgl. gesetzl.MwSt. inkl. Getränken,belegten Brötchen zum Frühstück und Kuchen am Nachmittag

    Seminarort: Schulungsraum bei media project GmbH, Glashütter Straße 101, 01277 Dresden, 2. OG

    Abschluss: Teilnehmerzertifikat

    Wir freuen uns über Ihr Interesse und beraten Sie gern.
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  • Kommunikation & Information in Ausbildungsgruppen

    • Grundlagen der Kommunikation - Nachrichtendreieck
    • Verbale und nonverbale Kommunikation
      *Kommunikationsbeziehungen in und zu verschiedenen Gruppen (Generationen, Kulturen, Positionsbezogen im Berufsleben)
    • Einflüsse und Störungen auf Kommunikationsbeziehungen
    • Vier Seiten einer Nachricht
    • Botschaften erkennen und verstehen (z.B. Offenbarung, Sachargument, Appell, Beziehungsbotschaft, …)
    • Wahrnehmung von Reaktionen in Kommunikationssituationen

    Aufgabenübertragung & Teamarbeit

    • Kommunikation bei der Aufgabenübertragung auf den einzelnen Auszubildenden und Ausbildungsgruppen
    • Grundregeln der Aufgabenübertragung
    • Grundregeln der Teamarbeit
    • Einflussnahme des Ausbilders insbesondere auf verschiedene Persönlichkeiten

    Zielgruppe: Ausbilder, Ausbildungsbeauftragte und ausbildende Mitarbeiter

    Termin: Montag, 29.09./Dienstag, 30.09.2025

    Anmeldeschluss: 11.09.2025

    Zeit/Dauer: je Seminartag von 8.30 -15.45 Uhr, über 8 UE

    Preis: netto 825,00 € je Teilnehmenden, zzgl. gesetzl. MwSt., inkl. Getränken, belegten Brötchen zum Frühstück und Kuchen am Nachmittag

    Abschluss: Teilnehmerzertifikat

    Sehr gern können Sie dieses Seminar auch als Firmenschulung/Inhouse buchen.

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  • MS Word - Aufbauwissen

    • Komplexe Word-Dokumente erstellen
    • Grundlegende Einstellungen in Word, Arbeit mit Formatvorlagen
    • Mehrseitige Dokumente erstellen, benutzerdef. Seiten- und Abschnittswechsel
    • Überschriften zuweisen für automatische Gliederung,
    • Inhaltverzeichnisse, Verweissysteme
    • Rechtschreibung, Überarbeiten, Grammatik
      Arbeiten mit der Seriendruckfunktion
    • Dokumentenschutz

    MS Excel effektiv nutzen

    • Arbeitsmappen-Management
    • Eingabe und Bearbeitung von Zahlen, Text und Formeln
    • Datenreihen erzeugen, Autoausfüllfunktionen
    • Formatierung, Benutzerdefinierte Formatierung, Formatvorlagen zuweisen

    • Einfache Tabellen erstellen, anpassen und bearbeiten

    • Funktionen mit dem Funktions-Assistenten (fx) eingeben
    • Relative und absolute Bezüge in Formeln und Funktionen
    • Gestaltung von Kopf- und Fußzeilen

    • Druckvorbereitung (Seitenansicht, Layoutgestaltung, Druckoptionen)

    • Formeln und Funktionen eingeben, bearbeiten und formatieren
    • Benutzerdefinierte Formate und bedingte Formatierungen
    • Bezugsarten in Formeln/Funktionen (relative und absolute Bezüge)
    • Textfunktionen, Text bereinigen,
    • Zeichen/Sonderzeichen austauschen oder entfernen

    • Numerische Daten in Text konvertieren, Text in Spalten

    • Funktionen aus den Kategorien Statistik, Mathematik und Finanzmathematik
    • Datums- und Zeitfunktionen, Arbeitstage und Arbeitszeiten, Datumsdifferenzen und Fälligkeiten berechnen
    • Logische Funktion (z.B. WENN-Funktion)
    • Funktionen verschachteln (z.B. WENN, UND, ODER …)
    • Verknüpfungen von Tabellenblättern und Arbeitsmappen

    • Nachschlage- und Verweisfunktionen (S-Verweis, Index, Vergleich …)

    • Umgang mit Fehlerwerten (Wenn- Fehler)
    • Formelüberwachung und Fehlerprüfung
    • Was-wäre-wenn-Analyse
    • Zielwertsuche
    • Szenario-Manager und Namensmanager
    • Datentabellen
    • Schutz von Formeln/Funktionen
    • Diagramme

    MS PowerPoint – kreativ, mitreißend, professionell

    • Informationen kurz, prägnant und verständlich aufbereiten
    • Der rote Faden - Präsentation sinnvoll strukturieren
    • Inhalte visualisieren - Zuhörer fesseln und Aufmerksamkeit gewinnen
    • Folienlayout einrichten, Folien einfügen und bearbeiten
    • Tabellen und Diagramme einfügen
    • Grafische Objekte, SmartArt und Bilder einfügen
    • Videos einfügen und einrichten
    • Tipps und Tricks zur Gestaltung der Folieninhalte
    • Animationen einrichten und interaktiv steuern
    • Folien, Dateien, Webseiten verlinken
    • Folienübergänge sinnvoll einrichten
    • Präsentation für verschiedene Zielgruppen speichern
    • Handout aus Notizen erstellen
    • Tipps für die Vorführung und Steuerung der Präsentation

    Termin: Nach Absprache, Seminar über 3 Tage

    Zeit: Je Seminartag von 8.30 - 15.45 Uhr, über 8 UE

    Preis: netto 1.150,00 € je Teilnehmenden, zzgl. gesetzl. MwSt.,

    Seminarort: Schulungsraum bei media project GmbH, Glashütter Straße 101, 01277 Dresden, 2. OG

    Abschluss: Teilnahmezertifikat

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  • Kommunikationstraining - Gekonnt miteinander umgehen

    • Kommunikationsarten
    • Die wichtigsten sozialen Spielregeln
    • Wie man auf andere wirkt - Selbstwahrnehmung
    • Fremdwahrnehmen - blinder Fleck
    • Lampenfieber reduzieren
    • Warum der erste Eindruck so wichtig ist
    • Mit Fragen und Einwänden umgehen
    • Freundlichkeit und positive Ausstrahlung sichtbar machen

    Konflikttraining - Gemeinsam erfolgreich arbeiten

    • Konfliktarten und Konfliktursachen
    • Das eigene Konfliktverhalten reflektieren
    • Strategien zur Konfliktlösung
    • Konflikte als Chance begreifen

    Lerntechniken - Fit für Prüfungen. Lernen erlernen

    • Richtiges Selbststudium
    • Informationsquellen
    • Problemlösetechniken
    • Entscheidungstechniken für die Ausbildung
    • Prioritätensetzung
    • Kreativitätstechnik im Lernprozess
    • Motivation/Selbstmotivation

    Kundenorientierung - Mehr Sicherheit im Umgang mit Kunden

    • Respektvoller und erfolgreicher Umgang mit internen und externen Kunden
    • Der kleine „Business-Knigge“ für Auszubildende.
      Natürlicher Benimm‘ ist in!
    • Die Macht des ersten Eindrucks - wirkungsvoll und professionell
    • Korrektes Verhalten am Telefon. Das Telefon als Visitenkarte des Unternehmens
    • Das richtige Outfit im Kundenkontakt
    • Das äußere Erscheinungsbild

    Selbst- und Zeitmanagement - Zeit richtig nutzen

    • Die eigene Arbeit organisieren, den Tag planen
    • Zeitdiebe erkennen - Prioritäten setzen

    Stressbewältigung - Souverän mit Stress und Störungen umgehen

    • Stressoren und individuelle Belastbarkeit
    • Persönlichkeit und individuelle Stressreaktion
    • Stressbewältigungsstrategien
    • Persönliche Entspannungstechniken
    • Persönliche mentale Stärke und positive Ausstrahlung

    Termin: Nach Absprache, Seminar über 5 Tage

    Zeit: Je Seminartag von 08.30 - 15.45 Uhr, über 8 UE, insgesamt über 40 UE

    Preis: netto 1.400,00 € je Teilnehmenden, zzgl. gesetzl.MwSt.,

    Seminarort: Schulungsraum bei media project GmbH, Glashütter Straße 101, 01277 Dresden, 2. OG

    Abschluss: Teilnehmerzertifikat

    Das Seminar ist auch als unternehmensinterne Schulung buchbar.

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Frau Ebert+49 (0) 351 34060-48vertrieb@mediaproject.de
media project GmbHGlashütter Straße 10101277 Dresden

Anfrage:

Für eine Anfrage, die ein konkrektes Seminar betrifft, verwenden Sie bitte das Anfrage-Formular des jeweiligen Seminars im mittleren Bereich der Seite.